Eugenie van Leusen

Leiderschap met oog voor mens en context
Als partner bij Maes & Lunau richt zij zich op de selectie van bestuurders, toezichthouders en commissarissen. Zij werkt vooral voor organisaties in de gezondheidszorg en het middelbaar en hoger (beroeps)onderwijs, sectoren waarin zij een groot netwerk heeft opgebouwd.
Selectieprocessen in het publieke domein vragen om zorgvuldigheid en draagvlak. Eugenie ziet snel waar het proces kan stokken en houdt verbinding met alle betrokkenen. Door goed te luisteren en helder te blijven in elke stap, brengt zij professionaliteit, strategie en leiderschap bij elkaar.

“Leiders met hart voor zowel de zaak als de mens helpen organisaties verder en vormen de basis voor goede zorg en goed onderwijs.”

Diversiteit, potentieel en het goede gesprek
Wat Eugenie drijft, is bijdragen aan goed onderwijs en goede zorg door de beste leiders te vinden voor maatschappelijke organisaties in een sterk veranderende omgeving. Zij gelooft in de kracht van divers samengestelde teams. In haar werk besteedt zij veel aandacht aan gender-, culturele en generatiediversiteit. Haar lidmaatschap van SER Topvrouwen sluit hier logisch bij aan.
Eugenies visie past bij die van Maes & Lunau. Zij kijkt naar de mens achter het cv en vindt persoonlijkheid en drijfveren minstens zo belangrijk als eerdere ervaring, juist in een veranderende context. De potentie van een kandidaat krijgt met de juiste steun binnen de organisatie ruimte om zich te ontwikkelen. Het goede gesprek hierover met haar opdrachtgevers geeft haar energie.